Technik přípravy výroby - s nástupním bonusem, vhodné pro absolventy

Okres Ústí nad Orlicí, Ústí nad Orlicí

 vytváříte výrobní a procesní instrukce, technickou dokumentacikontrolujete zakázky, postupy, kusovníky, obrázky vizuálních kontrolkomunikujete s kolegy z týmu i s mateřskou společností Požadujeme ideální praxe z obdobné pozice ve výrobní společnostidůležité je vzdělání technického směru (elektro)znalost MS Office Nabízíme férovou mzdu a práci ve stabilní zahraniční firměpříjemnou atmosféru a přátelský tým, čisté prostředí5 týdnů...

Přejít na nabídku práce

Nabídky práce v okolních městech

Podobné nabídky práce

• Specialista pro výrobu s nástupním bonusem

  Okres Ústí nad Orlicí, Česká Třebová | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Specialista pro přípravu výroby s nástupním bonusem

  Okres Ústí nad Orlicí, Ústí nad Orlicí | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Specialista pro přípravu výroby s nástupním bonusem

  Okres Ústí nad Orlicí, Ústí nad Orlicí | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Reklamační technik se znalostí AJ - vhodné pro absolventy

  Okres Ústí nad Orlicí, Česká Třebová | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Elektro technolog pro přípravu výroby s nástupním bonusem

  Okres Ústí nad Orlicí, Choceň | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Reklamační technik - NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Svitavy, Litomyšl | WOFINO | Přidáno: 18. 1. 2025

• Číšník / servírka - vhodné i pro absolventy

  Ústí nad Orlicí | Přidáno: 21. 1. 2025

• IT specialista/tka oddělení uživatelské podpory s nástupním bonusem

  Okres Ústí nad Orlicí, Ústí nad Orlicí | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Asistent/ka s využitím AJ - vhodné pro absolventy

  Pardubický kraj | ManpowerGroup s.r.o. | 35 000 Kč - 40 000 Kč | Přidáno: 16. 1. 2025

• Technik zákaznické péče s AJ (nástupní bonus 30.000 KČ)

  Pardubický kraj | Advantage Consulting, s.r.o. | Přidáno: 21. 12. 2024

• Elektroúdržbář ve výrobě | nástupní bonus a řada benefitů

  Pardubický, Choceň | MANPOWER | Přidáno: 7. 1. 2025

• Elektromechanik, nástupní mzda bez příplatků 39 000 - 41 000 Kč

  Ústí nad Orlicí | 39 000 Kč - 41 000 Kč | Přidáno: 22. 11. 2024

• Pomáhej vzdělávat ženy v oblasti dat

  Z domova / Remote | Czechitas | Přidáno: 31. 12. 2024

• Elektroúdržbář ve výrobě | nástupní bonus a řada benefitů

  Pardubický kraj | ManpowerGroup s.r.o. | 38 000 Kč - 45 000 Kč | Přidáno: 7. 1. 2025

• Dispečer - stabilní zázemí a klidné prostředí

  Okres Ústí nad Orlicí, Choceň | WOFINO | Přidáno: 17. 1. 2025

• Elektrotechnik - i pro absolventy

  Pardubický kraj | ManpowerGroup s.r.o. | 37 000 Kč - 45 000 Kč | Přidáno: 4. 1. 2025

• Technolog podpůrných systémů (48.000 - 68.000 KČ) | absolvent

  Pardubický kraj | Advantage Consulting, s.r.o. | 48 000 Kč - 68 000 Kč | Přidáno: 12. 1. 2025

• Řidič kamionu – NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Svitavy, Litomyšl | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Operátor stavebních strojů - NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Svitavy, Litomyšl | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Řidič pro vnitrostátní přepravu – NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Ústí nad Orlicí, Česká Třebová | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Strojník - obsluha stavebních strojů - NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Ústí nad Orlicí, Dolní Dobrouč | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Strojník - operátor stavebních strojů - NÁSTUPNÍ BONUS

  Okres Ústí nad Orlicí, Česká Třebová | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Obsluha CNC, až 40 000,- nástupní mzda, víkendy volné

  Ústí nad Orlicí | 35 000 Kč - 40 000 Kč | Přidáno: 25. 11. 2024

• Servisní Technik

  Pardubický kraj | WOFINO | Přidáno: 15. 1. 2025

• Obchodník - elektromateriál, auto, fix + bonusy!!!

  Pardubický kraj | ManpowerGroup s.r.o. | 40 000 Kč - 45 000 Kč | Přidáno: 4. 1. 2025

• Servisní technik

  Pardubický kraj | ManpowerGroup s.r.o. | 40 000 Kč - 45 000 Kč | Přidáno: 4. 1. 2025

• SERVISNÍ TECHNIK

  Ústí nad Orlicí, Choceň | STARMON s.r.o. | 30 000 Kč - 35 000 Kč | Přidáno: 15. 1. 2025

• SERVISNÍ TECHNIK

  Ústí nad Orlicí, Česká Třebová | STARMON s.r.o. | 30 000 Kč - 35 000 Kč | Přidáno: 15. 1. 2025

• Technik přípravy výroby, ranní směna

  Ústí nad Orlicí | Přidáno: 15. 1. 2025